Job / Stellenangebot in Berlin

Rechtsanwalt für Arbeitsrecht (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit

Unfaire Vorgesetzte, unangemessenes Gehalt, schlechtes Arbeitsklima oder keine Anerkennung für die eigene Leistung? Vielleicht ist es dann Zeit für eine Veränderung und einen Neustart.

Das Leben ist zu kurz für eine Anstellung bei einem schlechten Arbeitgeber.

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Die Kanzlei Merla Ganschow & Partner ist eine innovative Kanzlei für Arbeitsrecht und Steuerberatung in Berlin Charlottenburg.

Wir beschäftigen insgesamt derzeit ca. 45 Mitarbeiter und suchen zur Verstärkung unseres Arbeitsrechtsteams einen Rechtsanwalt (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit. Erfahrungen im Arbeitsrecht sind von Vorteil.

Wir verstehen uns als Einheit. Das bedeutet, dass sich jeder Einzelne mit seinen Fähigkeiten und Kenntnissen bestmöglich einbringt und sich gegenseitig unterstützt wird. Bei uns sollen die Mitarbeiter Spaß bei der Arbeit haben. Lachen ist ausdrücklich erwünscht! Daher sind wir u.a. als TOP-Arbeitgeber bei kununu ausgezeichnet worden.

Mach dir selbst einen ersten Eindruck von Merla Ganschow & Partner unter https://www.kununu.com/de/merla-ganschow-partner-mbb.

Logo Best Work Place 2023 kununu
Siegel Top Company
Siegel exzellenter Arbeitgeber
  • Moderne Kanzleistruktur
  • Flache Hierarchien
  • Echte Teamarbeit
  • Fachliche Entwicklung

Was dich auszeichnet

  • optimalerweise Erfahrung im Arbeitsrecht
  • besondere Affinität zum Arbeitsrecht
  • Teamfähigkeit sowie eine freundliche und offene Persönlichkeit
  • selbstständiges Arbeiten

Was wir bieten

  • sehr kollegiales Arbeitsklima
  • bei uns „duzt sich jeder“
  • überdurchschnittliches Gehalt, Nettolohnoptimierung
  • Überstunden (sofern diese im Ausnahmefall anfallen) werden vergütet oder in Freizeit ausgeglichen
  • 30 Tage Urlaub
  • Kostenübernahme für den Fachanwaltslehrgang Arbeitsrecht
  • moderne und zentral gelegene Kanzleiräume am Breitscheidplatz
  • digitale Aktenführung
  • regelmäßige Feedbackgespräche
  • Teamevents

Häufige Fragen & Antworten (FAQ)

Wo liegt der Beratungsfokus bei mgp?

Unser Fokus liegt auf Arbeitgebern, HR-Verantwortlichen und Führungskräften.

Wie ist die Teamstruktur bei mgp aufgebaut?

Unsere Kanzlei lebt eine offene und kollegiale Teamkultur. Flache Hierarchien, Austausch auf Augenhöhe und gegenseitige Unterstützung prägen unsere Zusammenarbeit. Jeder bringt sich ein – unabhängig von Erfahrung oder Titel. So schaffen wir ein starkes Miteinander und wachsen gemeinsam weiter.

Welche Benefits bietet mgp über das Gehalt hinaus?

Neben einer überdurchschnittlichen Vergütung bieten wir dir eine Reihe attraktiver Zusatzleistungen, darunter:
> Fahrtkostenzuschuss
> Debit-Mastercard für steuerfreie Sachbezüge und Geschenke
> Unterstützung bei Weiterbildungen (z. B. Fachanwalt)
> Regelmäßige Firmenevents
> Kostenloses Getränke- und Snackangebot
Diese Vorteile machen mgp zu einem modernen, mitarbeiterorientierten Arbeitgeber.

Wie unterstützt mgp Work-Life-Balance und Familienfreundlichkeit?

Bei uns kannst du deinen Arbeitsalltag flexibel gestalten. Dank moderner Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Möglichkeiten lassen sich Beruf und Privatleben gut vereinbaren. Wochenendarbeit ist freiwillig, und Überstunden werden entweder ausgeglichen oder bezahlt. Familienfreundlichkeit ist bei uns gelebte Praxis – nicht nur ein Schlagwort.